想进入媒体一定要知道，媒体行业青睐这种人才
2022届中国高校毕业生预计1076万人，同比增加167万人，规模首次突破1000万人。
而随着疫情蔓延和新闻传播类专业在高校中不断扩张，传媒学子的就业形势不容乐观。
另一方面，媒体招人似乎也有不少苦恼。
小牛独家对话 《中国新闻》报原创总监刘军、《中国新闻》报行政总监郑丽梅、中新经纬财经新媒体人事行政部经理解方丽，为大家透露毕业生求职注意事项和“上岸秘籍”。
新闻媒体最爱什么样的人才？
综合素质好、技能多样、社会实践经历丰富的人才最受媒体青睐。同时，在人品性格方面，媒体更喜欢录用拥有积极、阳光、健谈等特质的应聘者。
· 最看重应聘者的什么品质？
《中国新闻》报行政总监郑丽梅：“现在很多年轻人虽然读的是相关专业，但他就业的第一选择可能并不是相关行业，很多时候他们会‘海投’，新闻媒体单位可能只是他们的备选。所以我更注重他们对新闻的热爱，非常希望看到对加入新闻行业的特别渴望，希望他有新闻理想，有明确的目标，并且在向目标努力。这个是我们最看重的特质。”
《中国新闻》报原创总监刘军：“性格阳光、开朗最重要。毕竟从事新闻媒体这一行，我会比较关注沟通、表达的能力。”
中新经纬人事行政部经理解方丽：“热情、积极、不抱怨、不嫌麻烦、有自己的兴趣爱好是对即将加入中新经纬的年轻人的期望。如果前来应聘的毕业生能够在交流谈吐中展现出这些品质，并且能够做到既回答问题、又表达观点，那么往往会获得比较好的初评价。”
· 希望应聘者具备哪方面的能力特长？
《中国新闻》报行政总监郑丽梅：“技多不压身，策划、写作、拍摄、剪辑、编辑、运营，技能当然是越多越好。”
《中国新闻》报原创总监刘军：“我会很关注学习能力和好奇心，如果你好学、学得快，那我觉得算是可培养的人才。”
中新经纬人事行政部经理解方丽：“我们希望招到全媒体记者类型的人才，在整个的采编大流程上，每个步骤都能上手。当然，如果一个人在某方面有突出表现，比别人做得更好、更精，我们也会考虑。”
· 海外留学经历与国内的高学历哪个更具竞争力？
《中国新闻》报原创总监刘军：“他们有不同的优势，很难比较。要是在本国土生土长培养出来的年轻人，对本国的语言环境和舆情更了解，可能干起活来上手会快一些。但是国外留学过的他眼界思路就会更开阔，可能还能做出不一样的东西。”
中新经纬人事行政部经理解方丽：“如果我们这个岗位对语言水平没有较高要求的话，目前我们可能更倾向于在国内接受教育的年轻人，因为他会对整个的传媒环境更了解。但其实留学生也有突出的地方，比如可能会更外向、善于沟通。”
笔试面试考什么？
新闻本是一个融合学科，也就是说媒体人除了要具备新闻传播的基本素养之外，也要具有足够的知识储备。做到“肚里有货”，才能“下笔入神”，因此知识储备成为了新闻媒体单位招聘的考核重点。
· 笔试主要考核什么？
《中国新闻》报行政总监郑丽梅：“笔试看的是一个人在业务上的基本素质，也就是文字功底。我们的笔试内容包括一些简单的写作，比如改写一条新闻或者是写一条新闻，还会考察你对时事的关心了解程度。”
中新经纬人事行政部经理解方丽：“会在笔试中根据岗位和工作方向出题，主要以财经方面为主，可能会考察一些宏观知识，比如工作中需要用到的专业领域的常识，范围可能比较广。笔试的目标主要是考察应聘者对这个领域经典知识理论的掌握程度。”
· 面试主要考核什么？
《中国新闻》报行政总监郑丽梅：“面试基本就是看这个人的言谈举止，有自己想法的、知识储备充足的人沟通表达起来是能说出东西的。他到底有没有在为求职扩充提升自己，一张嘴就知道。”
中新经纬人事行政部经理解方丽：“面试过程当中，展现出来的你的沟通逻辑、看问题的角度、知识修养，都是我们关注的重点。”
学习专业和实习经历有要求吗？
虽然毕业生面临着就业压力巨大、行业竞争激烈的情况，但也不能为了求职而不择手段，操守底线还是得守住。靠造假、耍心思的求职者必然很难在新闻媒体行业中“行稳致远”。
· 会接受跨专业来应聘的年轻人吗？
《中国新闻》报行政总监郑丽梅：“假如说一个人他是学建筑工程的，但是他很喜欢写稿子，他是校报的主力成员，能给到我很多他的作品、有过发稿经历，那我觉得这也没问题。但如果一个人他就是说自己很喜欢新闻，但是什么也没写过，那我就会犹豫。其实就是你要向我证明你在用行动向这个行业靠拢，如果确实你文笔很好、很有实力，那我觉得跨专业完全不是问题。”
《中国新闻》报原创总监刘军：“如果专业跨度过大的话，我可能会有一些犹豫。但如果说这个人在面试中表现出沟通能力很强，或者是曾经有过跟应聘职位相关的实习经历，我会考虑。”
中新经纬人事行政部经理解方丽：“如果是应届毕业生，我们接受专业不是完全对口的，因为其实都有前期培养、培训的一个过程嘛。尤其是像职能类岗位，我觉得专业限制没有那么高，我可能会考虑一下跨专业的。但如果说像技术类的岗位应该就不太建议来跨专业应聘了。”
· 看重毕业生的实习经历吗？
《中国新闻》报行政总监郑丽梅：“我觉得实习是要有针对性的，实习不用太多，有一段会更好。”
《中国新闻》报原创总监刘军：“其实如果应聘者的实习经历过多，我反而会打个问号。如果短时间内去过很多个不同单位，那其实我是会好奇他的真实想法和明确目标的。”
中新经纬人事行政部经理解方丽：“我觉得有一些相关的实习、实践经历确实是加分项。而且如果能够从事到比较核心、有意义的工作的话会更好。”
· 对哪些经历或错误是“零容忍”的？
《中国新闻》报行政总监郑丽梅：“我觉得是保证简历上的信息是真实的吧，如果你进来之后你的真实情况和简历上说的不一样，其实会是一个很大的问题。”
《中国新闻》报原创总监刘军：“不太希望看到实习时间线有重合的应聘者，因为他是没有一个明确目标的，而且可能也没有专注的态度。”
中新经纬人事行政部经理解方丽：“在学历方面，现在互联网很发达，完全是可以对你的学历信息进行验证核实的。如果你在这个上面造假的话，我们绝对是零容忍的。”
对想要进入媒体行业的求职者
说什么？
《中国新闻》报行政总监郑丽梅：“用你们的作品和经历证明自己吧！”
《中国新闻》报原创总监刘军：“要坚持自己的理想，找到自己的热爱所在。”
中新经纬人事行政部经理解方丽：“最主要的就是顺利完成学业。另外就是要确定自己的目标，做一下规划，做一下分析，多做一些了解和参考。最后就是专业知识这块还是要掌握好。”
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编辑：郑琳桐
责编：魏 园
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