有时，我们上班时，突然老板打来电话，直接问你：你现在很忙吗？

接到这样的电话后，我们一般都会本能地回答自己忙或者不忙！

这时候你这么老实。真的是对的吗？

实际上，我们不能回答“我很忙”这个话题，直接回答忙还是不忙回答是非常不合适的！

1.回答“忙”：老板会认为您不想接受新任务，正在回避工作，不能为公司做更多的事情！此外，他会感觉到您每天效率低下，并且会感觉到您每天都很忙！

2.回答“不忙”：他还认为您比较自由，不专心工作，因此您不会很忙。这样的员工可能面临被解雇的危险！

这种进退两难的问题，其实是有解决方法的！

1、领导为什么要问你忙不忙？

领导突然问你是否忙于工作，背后一定有原因，通常有三个原因。

原因1：表达对下属的关注并与员工保持亲密关系。

一些领导者通常平易近人，并且经常关心下属。如果领导者只是随随便便问，他可能只是表达对您的关注。

也许您的员工最近经常加班，工作很忙，而领导者更同情他的下属，所以他问您是否忙于工作。实际上，在这种情况下，无论您如何回答，都最好使您与领导者之间的关系更紧密。

原因2：我想了解您的工作情况并了解您的工作进度。

如果领导者为您安排了更重要的工作，但没有看到您要向领导者汇报，那么领导者会询问您您是否忙于工作，也许他们想与您一起询问工作情况，以及我想知道工作进展情况。

原因3：我想知道您的工作量是多少，并借此机会为您安排工作。

一些领导人不喜欢闲着。因此，他们将询问其下属是否忙。一旦他们发现您的工作量没有达到饱和，他们就会找到方法为您安排工作。毕竟，这项工作邀请您去做事情，而不是让您呆呆地盯着发薪。

因此，当领导问您是否忙于工作时，不要急于回答，这很可能掉入领导挖您的陷阱。您如何回答领导者的这个问题？情商高的人会这样回答，巧妙地避免领导者挖坑。

2、面对这样一个问题，我们应该这样回答。

2.1我们可以表现自己的态度

当领导这样问的时候，我们可以回一句：“领导，你是不是有什么困难，需要我的帮助吗？”

此时，不管领导的请求是随口一说还是抱着认真的态度问你的，他的心里都会多少有些许感动！

2.2直接了当地回复

由于有些职场人士怕说错了某些话而得罪领导，你也可以选择直接将话语权抛给领导：“领导，请您指示！”

其实有时候，话越简单，但达到的效果往往更好！

注意不要直接回答领导者，只是说领导者，请您指示！

一方面，我们要照顾老板的情绪，不要让“一个字”让老板去思考和随意标记我们。因此，在工作场所面对老板的问题时，必须把握本质。老板问题的实质是要求我们“立即帮助他做他所能做的一件事，因此我们的答案似乎是不完整的答案，但实际上抓住了问题的实质。”

在工作场所，这种“模棱两可”的答案是非常必要的。特别是在同事中，为同事提供帮助是可以理解的，但是当您表明自己非常懒惰和乐于助人时，下一次同事会依靠您80％。而且您会认为您应该帮助他！

因此，这种回答方式是防止某些人陷入困境并把您当成软柿子！

请记住，在工作场所中，如果您总是忙于自己的工作而不是老板，那么您正在挑战老板！无论您有多忙，老板要您做的事情始终是第一位的！这是在工作场所生存的原则之一！