德保龙光乡：“花样”例会结“硕果”

“准备到养蚕的时节了，但蚕房还没有及时验收，能否先养蚕？”近日，在德保县龙光乡脱贫攻坚（乡村振兴）工作例会上，那印村工作队员陆少将问。

会上，各驻村工作组就当前本村的疫情防控、春耕生产、医疗保险、控辍保学等工作情况进行了汇报。

“经过对接，蚕房是否验收对我们养蚕不影响。春天是养蚕最好的时节，大家可不要错过了。”过了不到5分钟，分队长陈梅叶做出了回应。

图为：在桑园地里召开例会。

“建议桑蚕公司来龙光设一个收购点，给蚕农一个定心丸，增强农民种植桑蚕的信心。”合机村工作队员潘明焯提出了建议。

“好点子！”大家纷纷对这个意见给予充分的肯定。

……谈论热闹而不失和谐，一件一件的实事得到了落实。

这些片段并不是在会议室里召开的，而是3月3日，德保县龙光乡利用脱贫攻坚（乡村振兴）微信群召开3月工作例会，会议注重抓问题、说短话、捞干货，在点评、交流环节“交流味”十足。会议简短而有效，节省了工作队员路上奔波的辛劳，用更多的时间投入组织群众投入春耕生产的工作当中。

这只是德保县龙光乡脱贫攻坚（乡村振兴）工作队创新开展“花样”例会的一个缩影。

图为：在村集体经济比较好的徊村村部召开例会。

两年来，龙光乡重点围绕脱贫攻坚、基层党建、乡村振兴、为群众办实事、宣传政策等工作，创新将脱贫攻坚（乡村振兴）工作例会开到了田间地头、开在了文明村屯、开在了微信群……这些“花样”工作例会，受到工作队员的一致好评。

图为：在毛木耳生产基地召开例会。

龙光工作队分队长陈梅叶表示，工作例会的选址不局限于政府所在地，还选择了村集体经济或者党建工作比较好的村部召开，让队员们现场学习参观。例会中邀请各村支书、主任和致富带头人。通过例会，传达贯彻落实相关会议精神、政策方针；听取各村第一书记汇报扶贫工作情况及次月的工作计划，并就工作队员们提出的问题困难做好跟踪服务。同时，发挥各村工作组后援单位资源和个人专业特长等优势，解决各村发展中遇到的信息、资金、项目、技术、营销等困难和问题，达到整合资源、问题共解的良好局面。

“不讲大道理，不搞花架子，将工作例会变成沟通交流的连心会，宣传政策的宣讲会，推动工作的落实会，提高工作效率的助推会，实地调查研究的研讨会。”陇者村第一书记冯恩同说。

龙光乡党委书记杨广林表示，下一步，他们将工作队的“花样”例会模式进行常态化运作，对脱贫攻坚工作实行清单化管理，项目化推进，责任化落实，为脱贫攻坚（乡村振兴）建设提供坚强的组织保障。

创新工作方法，扶贫硕果满枝头。龙光乡2018年脱贫户651户2713人，其中那印村、大旺村和洞内村实现整村脱贫摘帽；2019年预脱贫户390户1353人，其中陇隆村和陇者村为2019年预脱贫村。目前，全乡19个村，村村有集体经济产业，贫困户户户有产业覆盖，2019年全乡村集体产业产值达700多万元，纯利润达到100多万元，19个村村集体收入均超过4万元，破解村级集体经济“空壳村”。

如今的龙光乡道路修到了村屯修到了家门口，饮水问题从“喝水难”到“有水喝、喝安全水”，村村有了扶贫产业，户户有了增收门路，年人均纯收入稳定超过国家扶贫标准各项指标，脱贫质量逐年提高。两年来，预脱贫摘帽村“十一有一低于”指标全部达标并顺利通过市级、自治区级扶贫成效考核验收。

图文：农进欢