1个团队2人做主是职场大忌吗

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“整顿职场”“反内卷”？看00后如何在职场生存
又一部职场综艺它来了，没有“吓死人”的人物介绍，没有光鲜亮丽的妆容妆造，300个素人共同竞争100个岗位，面对花样百出的面试问题他们该怎么办呢?
考上咔
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2022-09-15
不合伙做不大，合伙问题多，如何避免兄弟式合伙，仇人式散伙
未来的商业环境会越来越激烈，但人的精力是有限的，没有人是全才，术业有专攻，要想增加企业的竞争力，一定是把企业各个环节最优秀的人才组合在一起。
孙老师创业笔记
216评论
2021-10-31
“一个公司两个领导，我该听谁的？”：不懂这4个字，能力强没用
为什么没有经过他的同意，搞得他就是一块夹心饼干被夹在中间，同样的事重复做还老做不好，自己太辛苦，任务不仅不能按时完成，反而总是被批评指责事情没有按照他们的方式做好。
陆兴荣
87评论
2019-08-12
一个公司两个领导，我该听谁的？
所以经常会出现总经理叫他做这事的时候，经理总是责问他为什么这样做，为什么没有经过他的同意，搞得他就是一块夹心饼干被夹在中间，同样的事重复做，还老做不好，自己太辛苦，任务不仅不能按时完成，反而总是被批评，指责事情没有按照他们的方式做好。
胡金华讲管理
1评论
2019-08-20
警惕：带团队的三大禁忌，80%的管理者经常犯，难怪做不好管理！
职场千里马文化，只做职场干货，完全免费分享！对于管理工作来说，犯错误是难免的，大家都是在小擦小碰磕磕绊绊中慢慢成长的。
职场千里马文化
26评论
2018-12-27

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问答

如何看待同一个部门两个领导管理？
头条问答
2020-03-23
在职场中，什么是职场大忌？
头条问答
2019-08-14
一个部门，2个主管，应如何配合及相处？
公司业务部门，设立了2个主管，一个负责业务，一个负责部门管理，应如何配合及相处？
头条问答
2020-08-31
为什么合伙最好避免2人组合？
头条问答
2019-10-13
职场中，为什么一个团队的成员不能太单一？
为什么一个团队的成员不能太单一，团队多元化反而得出来的结果更好？
头条问答
2019-07-02
在一个公司，你的部门只有两个人，如何面对？
日日美句
2019-03-04

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