外企、日韩台企业，国内企业，架构各异，职位叫法不同，待遇也有很大的差别。今年是笔者进入职场第二十年，笔者在大企业供职过。在海外工作期间，也搭建过海外公司的团队，所以笔者对国内、国外企业的架构或是管理层级，多少有一些了解。今天笔者按类型谈谈粗浅理解。
来源：环球时报 【环球时报综合报道】据韩国《今日财经》13日报道，考虑到员工的诉求，现代重工工会在今年的劳资谈判中提出了“拒绝晋升权”的要求。所谓“拒绝晋升权”，是指当员工晋升到需要离开工会的职位时，可以选择拒绝晋升并继续保留工会成员身份。
韩国高收入的前20个职业类别里，各科医生占到近50%，其次是老师、公务员。管理人才和技术人才所在比重不到10%。此项调查的结果，会不会影响大家以后就业的选择呢？∠ No.1 CEO年薪最高的是企业CEO，平均年薪为1.988亿韩元∠ No.2 国会议员国会议员以1.
韩片《三振集团英语托业班》讲述的是三个从商业高中毕业的女孩在一家叫做三振集团工作，工作经验丰富却因为学历低不得重用，但最终合力揭露外来资本利用公司所犯下的罪行，进行强行收购的故事，三名女孩用自己所学的专业知识，最终保住了公司被强行收购，并最终进行了升职。
