前久上海某家政公司有土豪前来招聘“特别生活助理”，年薪50-100万，网友们看完招聘条件后，纷纷表示有这条件的人，哪还用去做家政阿姨哦。我们从图中可以看出，12项要求，真是不少，而且一条比一条还硬核，看完给人的感觉是招全能型小超人。
近日，家住深圳的二胎妈妈曾丽很是发愁，二宝出生的四个月里，她已经换了三个育儿嫂。记者调查了解到，近年来各家家政服务人员的薪资水平都有明显提高，尤其是以带孩子为主的育儿嫂，近两年薪酬涨幅更大，如今一名普通育儿嫂的平均工资已在7500元左右，而即便薪酬上涨，仍然一人难求。
中新网福建新闻5月15日电(张卓怡)近年来，从家务清理到烹饪保洁，从母婴护理到居家养老，家政服务市场需求加速释放，家政保姆的价格也日益增加，越来越多人依托信息提供方寻找合适的家政保姆，提供家务劳动。家政保姆在雇主家提供日常家务受伤时，责任该如何分担呢？
中国妇女报记者 周韵曦近日，家政品牌“阿姨来了”联合零点咨询对外发布了的2014年家政服务行业洞察系列调查《家政服务从业者群体形态观察》。调查显示,家政服务已从中上层家庭的自然需求发展为普通家庭刚性需求。
导语:保姆并不是这么好做的，虽然保姆的工资不少，但是有时候遇上不讲理的雇主，就会特别受气，有些保姆就会直接选择离开，干住家保姆这份工作，所遭遇到的各种心酸和痛苦等，就只有我们真正干过的人，才能深深地体会到，外人眼中的工作简单、挣钱又多等，“住家保姆拿7500工资，却要满足雇主很多要求，54岁阿姨:我不做了”这是怎么一回事呢?
（声明：本文为头条原创首发，已全网维权，抄袭必究，请大家理解，不要抄袭啊！)我的好朋友红英辞工了，她在这户人家才做一个星期，怎么又辞工了呢？红英的工资一个月7000元，做六休一，对于一个50多岁的女人来说，有这份工作也不错了，这么好的工作，她竟然轻易辞掉了。
