阅读提示下班了还要通过微信等社交媒体处理工作，成为当下不少职场人的常态，这也会带来加班争议。专家表示，相关法律法规明确规定了劳动者享有休息权，但这些规定在数字化背景下存在着一定的不适应性，应加以细化、完善。
