根据《2022年国家公务员考试报考指南》，国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，可按应届高校毕业生对待。
“如果毕业时，对应届毕业生的相关政策吃得更透，我不会特别着急去找工作。”2022年毕业的许思蓓（化名）对记者说。毕业后，她在天津找了份工作、缴了社保，上班后因对当时的工作不满意，便开始准备公务员等考试。
近期，迎来了事业单位统考的高峰期，各省市区都相继发布了事业单位招考公告，引来了无数人的关注，很多朋友都在咨询，公告中指定的限定应届毕业生报考，不知道自己是否满足报考条件，今天小编就给大家总结一下应届毕业生身份认定的办法，供大家参考学习，赶紧点赞转发帮助更多人!
近期各个联考省份公告频发，基本上确定了3月27日笔试！面对这些考试，相信小伙伴有很多疑问“怎么才算是应届生？”“我是去年毕业的还能报考吗？”小编今天就来给大家解释一下：三方协议究竟是什么？应届生与往届生如何界定？1、什么是三方协议？
近日，新疆也明确放宽事业单位、国有企业招考应届生认定标准。通知表示，报考自治区事业单位、国有企业的当年度应届毕业生，其应届毕业生身份认定以本人毕业证书落款年度为准，当年度应届毕业生签订就业协议、劳动合同、缴纳社保、工商注册登记等 均不影响其应届毕业生身份认定。
