给员工转账发工资时，雇主不慎在应发工资后多添加了一个“0”，导致员工的银行卡上多收到11万余元。但接下来的一幕却让人大跌眼镜，雇主发现转账错误后，曾多次联系员工未果，遂以不当得利为由将员工告上法庭，法院判决员工返还多领的工资。
钱款是不是工资说不清，工资金额多少道不明移动支付咋让工资成了一笔糊涂账？记者 刘旭阅读提示现在，越来越多企业用移动支付方式支付农民工的工资，但一些企业将工资、材料款、报销款混发不说明；现金、微信、家属银行卡多渠道发放不备注；工资标准、发放时间、发放数额不固定，容易产生纠纷。
小曹今年刚刚研究生毕业，月初收到了一家信息科技公司的Offer，从事软件研发工作。昨天入职签订合同时，双方约定小曹属于实行年薪制的员工，将每2个月支付一次工资。小曹不理解，工资难道不应该每月发一次吗？公司的做法对吗？
