为推动临港新片区高质量发展，聚焦区域发展需要和人才需求，促进区域职住平衡、产城融合，持续加大优质教育医疗服务资源供给，根据市有关在新片区实行更加差异化购房政策的工作要求，按照“整体规划、分步实施”原则，先行启动教育、医疗、科研机构等公共服务类重点单位人才的试点工作，在执行现有住房
为推动临港新片区高质量发展，聚焦区域发展需要和人才需求，促进区域职住平衡、产城融合，持续加大优质教育医疗服务资源供给，根据市有关在新片区实行更加差异化购房政策的工作要求，按照“整体规划、分步实施”原则，先行启动教育、医疗、科研机构等公共服务类重点单位人才的试点工作，在执行现有住房
9月7日，中国（上海）自由贸易试验区临港新片区管理委员会发布《关于优化调整临港新片区人才住房政策相关工作提示的通知》。文件显示，临港将调整重点支持单位的人才工作年限要求。根据临港新片区的产业发展导向及城市功能发展需求，拟建立人才住房政策重点支持单位清单。
9月7日，中国(上海)自由贸易试验区临港新片区管理委员会发布《关于优化调整临港新片区人才住房政策相关工作提示的通知》，管委会组织对临港新片区人才住房政策实施细则和相关工作提示进行了优化调整。文件提出优化使用限制。
最高补贴10.4万元 上海临港实施人才安家补贴政策 中证网讯（记者 乔翔）“上海临港”微信公众号1月31日消息，临港新片区前沿产业优秀人才安家补贴政策明确向集成电路、人工智能、生物医药、民用航空等前沿产业重点企业符合条件的人才在临港新片区产城融合区首次就业和居住时发放补贴。
8月27日上午，上海市政府举行新闻发布会，介绍临港新片区五周年发展成就以及支持政策有关内容。上海市委常委、临港新片区党工委书记、管委会主任陈金山介绍，五年来，临港新片区坚持以人才需求为导向，着力建设具有“国际风、未来感、海湖韵”的现代化新城。
在人才落户上赋予重点企业更大自主权、“居转户”年限要求进一步缩短、推出大学生实习补贴政策……8月21日在临港中心举行的“2024临港新片区高水平人才发展大会”上，临港新片区发布了多个人才新政，涉及人才引进、人才落户、青年科技人才培养等多方面。
8月27日，在市政府新闻发布会上，上海市对临港新片区的新一批支持政策文件发布，围绕更好集聚利用全球高端和新型要素资源、构建全链条全过程科技创新体系、布局具有国际市场竞争力的重点产业、拓展高水平对外开放的承载空间、完善保障机制5个方面，共有16项政策措施。
“2024临港新片区高水平人才发展大会”今天下午举办。会上发布了多个人才新政，主要涉及人才引进、人才落户、青年科技人才培养等多方面。图说：大会现场。主办方供图其中，新政对重点用人单位加大人才落户支持力度，赋予用人单位更大自主权。
据上海市政府网站4月29日消息，上海金山区日前印发《关于加快上海湾区科创城高质量发展的若干政策》，政策自2024年5月1日起实施，有效期至2027年4月30日。其中提到，对新引进的符合条件的企业人才，给予最高200万元购房补贴。
