来源：华夏经纬网据台湾“中时新闻网”4月29日报道，近年来台湾公务员离职率越来越高，新北市公务员缺额逾500人也成为蓝绿共同关注的难题。一位网友近日分析，公务员出走主要有6大原因，包括薪水差业界太多、劳逸不均、福利烂、薪水低到无法养家、不再稳定有保障等，贴文一出引发热议。
近年受疫情的影响许多行业都开不了工，纷纷倒闭。不少人都感慨这个时候还是考公务员稳定，然而令人想不到的是近年来香港公务员流失情况严重，且其中25岁以下的公务员跌幅最高。不禁引起思考，为何被称为“铁饭碗”的公务员在疫下也会有如此多的辞职人数？
【点新闻报道】近日，有报道称香港逾500名非公务员合约雇员因拒宣誓，现已全数离职。同时，有关“香港公务员纷纷离职”“一年流失万人，香港惊现公务员荒”的夸张言论在网上开始流传。内地网友表示疑问“香港公务员工资高，又专业又稳定，这么好的工作，换我去肯定开开心心干到退休啊”。
近日，某猎头公司发布了《2015春季人才流动分析报告》，报告显示，自今年2月25日至其后的三周时间内，全国范围内有1万多名公务员、事业单位工作人员通过该网站投递求职简历，与2014年同期相比增幅达34%。不少媒体据此认为公务员真的迎来了离职潮。真的是这样吗？
公务员每年辞职上万人，辞职后的他们都去干嘛了。虽然官员被称为“铁饭碗”，不会被解雇，但这个过程是漫长的。许多拿着三五千薪水的年轻人如果想买一件他们想要的衣服，一定会焦虑很长时间。当他们在网上看到所有互联网用户的“月薪超过10000”时，不可避免地会出现心理差距，因此一些人停止了。
