编者按:多一种声音、多一分理解，多一个维度、增一分认识，紫牛新闻《牛眼观》今起推出“四维圆桌”栏目，几位评论员将围绕同一话题进行“聊天”式短评，在观点碰撞中呈现思维火花，在平等交流中挖掘立体意义，在理性讨论同时明辨网络是非。
来源：中国妇女报 就业环境的不断变化，让在不同时代背景下成长的人，对职场的态度也不同。随着职场新生代“00后”的亮相，“00后整顿职场”的话题也一度甚嚣尘上。当下的“00后”在求职中更关注什么？他们在职场的真实表现如何？
面对不合理的加班要求，他们拎包走人；遭遇无薪试岗，他们仲裁公司；被要求向领导敬酒，他们端起饮料……“00后整顿职场”一度成为各大社交平台的热门话题。“整顿文化”流行背后折射出新一代年轻人怎样的思维模式、就业观念和发展诉求？
领导要把老人边缘化就必须要有吃画大饼那套套路，努力肯干的年轻后生顶上。但目前来看和90后的卷王不同，00后很多本来就只是把工作起薪当成一个基本的经济来源，并不把职务晋升作为人生追求，而是在工作上比较佛系和躺平，更加注重个人业余生活的丰富。
