近日，疑似“中国电科员工怒怼领导清明节强制安排加班”的微信聊天记录在网络流传，并引发热议。4月7日，南都湾财社记者注意到，据新华网报道，其从中国电科成都多家单位获悉，网上有关“中国电科陈志龙”的信息，均为虚假信息。
评论员 王学钧这两天，几张微信群聊天记录截图刷屏了。截图显示，“CETC成都区软件开发事业部”的一名陈姓员工，对部门领导强行安排清明节加班表达强烈不满，不仅明确表示拒绝加班，还满腔怨愤地痛斥部门的加班乱象以及相关领导的种种不堪。
一项新的研究结果让研究人员感到惊讶，那就是，那些敢于怼敌意型老板的员工，在工作上的表现会更好。这项研究发现，员工在怼坏老板时，会让自己感觉不像是受害者，因此心理困扰减少，工作满意度提高，对雇主的忠诚与回馈也会更多。
