“有钱没钱，回家过年”，这句话犹如刻在中国人骨子里的信念一样，根深蒂固。年关将至，很多人离乡背井在外奔波了一年，好不容易等到团聚的日子，思家之心难平静。可是今年由于疫情的影响，各地区都出台了政策建议来处理在外务工人员返乡问题。1月20日，河北廊坊。
猛犸新闻·东方今报 记者巫晓 ■见习记者张莉/文图1月20日，网络平台有网友发布多段“河北廊坊市富士康员工拉行李强行返乡”的视频，引发大众对于厂内工人返乡的关注，东方今报·猛犸新闻记者对此事进行了核实。
【手机中国 新闻】11月27日，小米公司联合富士康旗下子公司-富智康廊坊厂举行了小米4生产线首个媒体开放日活动，据称这也是富士康首个媒体开放日活动。富智康廊坊厂区占地75万平方米，分为员工生活区，结构件生产检查区和主要加工金属件3个区，高峰时员工能达到8万人。
富士康作为代工厂巨头，很荣幸加入这个巨无霸的大公司，入职10年，感触颇深，总结了以下几点:1.派遣工较多:每年公司需要很多人力，公司HR招募的人力不能满足其用工需求，必须倚仗派遣公司输送人力，占比较大，之所以派遣公司可以招到那么多人，是依赖于高额的派遣费用，政府也有一定的补助，员工奔着派遣费，一旦拿到费用，就不假思索的会离开，当然也有小部分人员会留下，大多数人都是数着日子，不会管工作做好做不好，不过也有例外的，上午拿到费用，下午就撤退了!
河北新闻网讯（记者王梦茹）近日，河北新闻网网友通过《阳光理政》平台反映“河北廊坊富士康学生工工作半个月不让离职 求助”的问题。河北廊坊市安次区人力资源和社会保障局通过《阳光理政》平台做出回复表示，经与双方协商，公司相关部门已批准反映人离职，反映人正在办理离职手续。
富士康科技集团是台湾鸿海集团大陆的子公司，经历2010的“跳楼”事件，伴随苹果公司一路坎坷，走向巅峰位列制造业500强前50名，然而经历跳楼事件后富士康就成了“血汗工厂”的代名词，让曾经以富士康上班为傲的富士康人谈之色变，富士康更是饱受媒体抹黑报道，企业名誉受损，有的甚至叫嚣让富
泡泡网手机频道12月1日 11月27日，天气霾。小米公司邀请邀请泡泡网参加小米举办的“小米4媒体开放日”活动，我有幸代表公司参加。其实，我和小米还是有一些缘分的，比如当年差一点入手小米1代、红米系列手机、小米4、MIUI6、小米随身Wi-Fi...
我从8月初来到富士康，到今天为止已经三个月过去了。用我自己举例，早上6.40起床，洗漱、出门、买早餐边走边吃，到厂区7.30，排队做核酸7.45进车间，不到8点开始工作，中午一个人干两个人的工作，另一个人去吃中午饭，一般情况都会有加班，接着加班2小时，下午7点下班，回到宿舍8点，根本没有时间做其他的事情。
万魔声学创始人兼董事长谢冠宏，曾是郭台铭身边最年轻的事业群级总经理，在富士康主导过 Apple iPod、Amazon Kindle 等名品的设计生产，是的，他就是江湖传闻的那个为富士康抢到苹果订单的人。
