近日，山西省人民政府官网发布《山西省人民政府关于尚日红等5人任免职务的通知》，王志华被任命为太原理工大学副校长(试用期一年)；杨风暴被任命为中北大学副校长(试用期一年)；李向阳被任命为山西财经大学副校长(试用期一年)。
继今年3月中国科学院院士郑海荣、南京大学地球科学与工程学院教授陆现彩履新南京大学副校长之后，近日南京大学领导班子再次出现变动，又新增了两位副校长，这两名新任副校长均曾长期在南京大学工作，其中1人是80后，还有一位是院士候选人。
人民网北京4月3日电 “叶老师，祝贺你破格晋升为教授!”2日下午，中国人民大学党委书记张东刚来到农业与农村发展学院，为“95后”叶紫薇博士送上教授聘书。据悉，今年29岁的叶紫薇博士毕业于美国密歇根州立大学，主攻农业生物经济方向，尤其关注生物育种技术的经济、环境问题及相关政策研究。
近日，西北大学发布了《干部任职公示》提到，其中一名现任研究生院的副院长，拟任基层党组织书记;此前，西北大学发布了《关于开展管理干部转任正处级专职辅导员申报工作的通知》，提到管理干部转任正处级专职辅导员，须同时满足以下条件和资格:符合《西北大学处科级干部选拔任用工作办法》规定的基本条件;
大学教师属于专业技术人员，其职称可分为四个层次：助教、讲师、副教授、教授。作为专业技术人员，大学教师分为十三个级别。其中，一至四级为教授，五至七级为副教授，八至十级为讲师，十一、十二级为助教。十三级为员级，尚未获得职称的教师。
高校辅导员作为开展大学生思政教育的主体力量，肩负立德树人的时代使命。为加强辅导员队伍建设，教育部发布的《普通高等学校辅导员队伍建设规定》（以下简称《规定》）提出，高等学校辅导员实行学校和院（系）双重领导。
非升即走的问题已经是高校老师失去幸福感的一个重要因素。当一把达摩克利斯之剑悬挂在头上的时候，谁又能每天活的开开心心呢？过去高校教师是一个大家都羡慕的职业，现在当科研青年们当上了副教授，看着那些非升即走的同事们，心中暗暗庆幸的时候，晋升教授也开始非升即走了！他们的生命为何如此灰暗？
近期，山东大学深化辅导员职称制度改革，提出“落实‘专业技术职务评聘单列计划、单设标准、单独评审’要求，在思政系列职称评审中，取消科研论文、项目等‘必选’前置要求，推行体现立德树人贡献的代表性成果‘多选’机制”等重要举措。
