第二批主题教育开展以来，上海各区人社部门聚焦稳就业、保民生的主责主业，在“1+2+15+保障”促就业工作体系之下，广泛开展“四百”大走访，深化“大数据+铁脚板”机制，主动发现裉节难题，积极回应群众诉求，开展富有实效的延伸服务，让人民群众的获得感成色更足、幸福感更可持续、安全感更有保障。
春风拂绿野，奋进正当时。眼下，“金三银四”的春季招聘正在各地如火如荼地开展，各交通运输院校举办的招聘活动现场热潮涌动。一场场充满活力与机遇的招聘活动背后，交通运输行业的人才需求特点清晰展现。哪些人才最受行业欢迎？哪些岗位的需求在上升？
