中新网新疆新闻8月21日电（张恩广）针对当前指战员探亲休假、在外培训人员数量较多、地域分布较广、接触环境较为复杂、管控难度较大的具体实际，连日来，新疆森林消防总队巴州支队库尔勒大队双管齐下，持续抓好在外人员安全管理工作。
中新网新疆新闻11月18日电（徐震东）为为进一步做好在外人员管理工作，持续推进“百日安全竞赛”活动走深走实，连日来，巴州森林消防支队库尔勒大队针对当前“在外人员多、管理难见面、制度难落实、行为难监管”的实际，多措并举强化在外人员管理手段、消除管理“盲区”，确保队伍内部安全稳定。
当前，队伍各类专业培训相继开展加之各级按计划组织开展休假工作，在外人员增多，管理压力增大，为加强在外人员的管理，保证队伍安全稳定，近期，吉林市森林消防支队紧紧盯住离队前、在外期间和归队后“三个环节”，多措并举，扎实抓好在外人员管理。
兵撒千里远 管理不断线——各部队加强在外人员教育管理监督的一组见闻近段时间是官兵探亲休假、外出集训的高峰期，加强在外人员教育管理监督，是各部队的一项重要工作。相关规定明确，各级首长、机关应当加强对单独执行任务人员、探亲（休假）人员等的管理教育。
中新网新疆新闻4月9日电（罗云飞）针对当前在外休假人员较多，为严防失管失控问题发生，近日，巴州森林消防支队库尔勒大队坚持全面抓好在外人员安全管理工作，将安全工作落到实处，确保队伍安全稳定。加强教育引导 提升自我防护大队坚持把思想教育渗透到在外人员管控全过程。
“注意安全，有情况早反馈，有困难找组织。”近日，空军某部某队下士康振涛休假回家途中，收到一条单位的短信提醒。当晚，安全抵家的康振涛第一时间向队里报平安。据了解，该部所属单位点多、地域分散，在外人员涉及休假、送学、出差等不同情况，人员流动快、管理难度大。
在外人员管理，始终是部队管理的重点和难点。当前，部队探亲休假、学习集训、转业待安置、领兵出差等在外人员多，容易出现情况难掌握、行为难管控、违规难发现、影响难消除等问题。为提升在外人员安全防范意识，现就安全“八防”提示如下：一 防网络翻墙方法一不私自暴露军人身份。
