视同缴费年限的认定依据是原劳动部办公厅《关于印发<职工基本养老保险个人账户管理暂行办法>的通知》（劳办发〔1997〕116号）文件。视同缴费年限定义：指职工或个体参保人员按规定应实际缴纳基本养老保险费之前，符合国家有关政策规定的连续工龄或连续工作年限（不含折算工龄，下同）。
首先可以确定的是，该提问者95年之前的工作年限，是不能认定为视同缴费年限的。但由于该提问者参加工作签订的劳动合同，是与该提问者所在的用人单位之间签订的劳动合同，而不是经过劳动局审批通过，由劳动局下发了招工调配令和招工登记表后，签订的正式合同制职工的劳动合同。
