领导让员工放假加班,员工不愿,领导表示要开除他,员工:你开啊小强工作了三年,在很多公司都有工作经验,最近遇到了一件事,让他很生气。国家法定节假日,他按照公司的要求完成了工作任务,并且将一些工作留存在手机上,如果领导有需要,他可以随时发给领导。
南海网1月16日消息(记者 林文泉)在周末和节假日期间,你是否也接到上级主管通过微信安排的加班,离职的时候,这部分“隐形加班”能否主张加班费?近日,海南一中院审理一起离职后因加班费用而引起的纠纷,法院依法判决用人单位支付离职者“隐形加班”的费用。
北京日报客户端 近日,大疆、海尔、美的等知名企业相继推出“强制下班”的措施:大疆强制员工晚9点必须下班,已经有不少员工分享了自己被“赶”下班的经历;海尔内部发布通知,称特殊情况需要加班的,必须提前一周审批;美的内部文件要求严格禁止下班后开会及形式主义加班……这些措施直指“加班文化
我是做设计工作的,跳槽到这家策划公司有三个月了,上周刚刚转正。公司的老板答应我,转正后的工资将近八千元。但我刚来这个公司的时候,就听同事私下里给我说,老板有点色,还经常让女员工晚上加班。我当时有点不信,因为来了这几个月,我还没有加过班,我看老板人还挺不错的。
前几年,金融圈子流传过一个段子——如果你想了解一家新公司内部管理情况,就假装是同一个办公楼的员工,在吸烟区与挂了该公司工牌的人借火,顺势聊加班话题。他们一定会像遇到情绪出口一样,道出不少你在公开渠道了解不到的消息。彼时还没有“内卷”这个说法。