中工网评论员 张雪得到不足以支付一个月房租的违约金，却错过了就业黄金期——据《法治日报》5月7日报道，这是上海某高校研三学生李燃目前的处境，之所以如此是因为招聘企业毁约了。当下正值高校毕业生就业季，一些车企、互联网企业出现毁约行为，打乱了不少大学生的就业规划，让他们不知所措。
当下正值高校毕业生就业季，一些车企、互联网大厂出现毁约行为，打乱了那些刚从象牙塔迈入社会的大学生的就业规划，让很多人不知所措。多位业内专家在接受记者采访时说，企业毁约将严重影响毕业生就业信心，甚至使一些毕业生错过就业黄金期，较长时间找不到工作。
交汇点讯 江苏省人民政府办公厅6月17日印发《关于促进高校毕业生等青年就业创业的若干政策措施》，通过部门协同，细化鼓励企业吸纳就业、拓宽基层就业空间、大力扶持创新创业、挖掘新兴就业机会等12项具体措施，帮扶和促进高校毕业生等青年就业创业。
原标题：促就业宜给应届生身份松绑随着秋季招聘启动，多地人社部门发文，放宽应届生身份认定标准，明确在省内事业单位招考中，不再审核其是否有工作经历和缴纳社保情况。一些互联网大厂也在今年的校园招聘中放宽了对应届毕业生的认定范围。
眼下，各大高校的新生已入学，但还有不少今年应届毕业生因企业“临门式毁约”错过了最佳求职季。据报道，部分毕业生在去年秋招时就开始找工作，并陆续与用人单位签订了“三方协议”。不曾想，原本板上钉钉的事儿，却遭遇企业毁约。
据央视新闻，为进一步促进北京市高校毕业生就业，6月30日，北京市财政局、北京市人力社保局联合发布《关于用人单位招用毕业年度本市高校毕业生给予一次性扩岗补助的通知》，用人单位招用毕业年度北京市高校毕业生，可申请一次性扩岗补助，按每人1500元的标准，直接补贴到用人单位，该政策执行期限至2022年12月31日，申请有效期持续至2023年2月1日。
