办公室搬运公共物品扭伤,算工伤吗?工厂操作机器被划伤,算工伤吗?员工制止盗窃被殴打,算工伤吗?帮女同事开饮料瓶盖被划伤,算工伤吗?司机小张入职某公司,某公司为了规避劳动法的约束,没与小张签劳动合同,而是让他签《车辆管理协议》,也没给他缴纳社保。
你了解工伤认定吗?先来看一则案例↓↓↓Q大学生暑期兼职工作时受伤属于工伤吗?A不属于工伤。在校生利用业余时间勤工俭学不视为就业,未建立劳动关系,可以不签订劳动合同,不具备合法的劳动者主体资格。哪些情形应当认定为工伤?申请工伤认定,需要哪些材料?提交材料,是否有时间限制?
节假日上街发传单被撞伤、在外地开会期间受伤、上下班途中发生交通事故、工作中受惊吓从梯子摔落受伤,这些情况是否算工伤?什么情况下能认定工伤?市人社局通过几个小案例,给我们解答↓案例1:小齐是一家房产中介的销售,从事房屋租售工作。