文 / 刘艳艳YouCore高级讲师、高级咨询顾问-------------------01 做到“闭环”容易吗?曾经我认为闭环是一件特别容易做到的事:不就是及时给别人反馈嘛,我现在就做得很好呀,感觉没啥了不起的。
一次,老板让她整理一下全年的销售数据,她接到任务后立马行动,加班整整一个通宵,写出很详细的全年销售报告,第二天准时交给了老板,本以为会得到表扬,但老板却沉下脸来,小金整理出长长的销售明细,并不是领导想要的,他想看的是销售总额和数据分析,小金忙活了一晚上,根本没干到点上。
看到前半句,让我联想到一句话:当父母的,也不是天生就是父母,一样是边做边学。写在最后所谓:将熊熊一窝,在职场,做领导其实是个技术活,你不仅「养活」你自己,其实你的团队也在仰仗你,你们之间不是对立关系,而是一个集体,一个一起在职场谋求更好发展的集体。
[给你小心心] 关注工中好秋叶PPT即可领取300份Office模板;100+PPT文章资料包、Office类素材模板哦!大家好,我是本文作者孙喵喵,一个经历过职场、自由职业和创业的 90 后姑娘~前两天姐妹问我,自己当老板之后会不会对以前的老板有新的认知?这是肯定的。
职场君:即日起到到11月30日,只要你的回答被收录,就可以获赠由中信出版社提供的《创业维艰》新书1本,敬请参与!^_^ (注:邮费到付)昨天的话题:@匿名:职场菜鸟,自己不擅长的工作任务压到身上,该怎么应对?补充说明:入职差不多一年,一开始工作还蛮顺利的。
来源标题: 职场如江湖,你得懂规矩 电视剧《欢乐颂》正在各大卫视热播。尽管褒贬不一,但“五美”用各自的经历为我们撰写了一部活生生的职场教科书,还是很值得一看的。“职场好像江湖,江湖有江湖的规矩,职场有职场的原则,假如不懂规矩,只会被淘汰,有时候年轻并不是一种优势。
在年轻人看来,工作最容易的就是领导,只要在座位上动动嘴,下属们就会听安排去工作,这种只动嘴不劳动的工作,就是下属眼中最轻松的工作;其实,现实的职场中最不好做的就是领导,领导是团队的第一责任人,无论是哪位下属出现了责任,也都是领导扛着,而且领导还要为了整个团队的业绩着想,天天费脑力
今天我将针对职场新人时间不够的问题,发表下自己的看法,主要从这样两个方面来阐述:一、觉得时间不够的3个原因二、解决时间不够的4个方法 一、时间不够的3个原因在《职场精英之路》这本书里提到,对上司不要说这样10句话,其中有一句就是“我时间不够”。