央广网北京7月1日消息(记者车丽 何源)据中国之声《央广新闻》报道，事业单位聘用制早已在全国多个城市试点。数据显示，到2013年，全国事业单位聘用制度推行率、事业单位工作人员合同的签订率都超过了90%。不过，事业单位聘用制“有进难出”的现象仍然存在。
2022年下半年，急盼已久的事业单位管理岗职员等级晋升制度“尘埃落定”，全国的事业编制人员都沸腾了，事业单位版“职级并行”终于“姗姗来迟”！ 事业单位管理岗尤其是基层事业单位管理岗，可以说，迎来了事业发展的春天！
本报记者 王晓慧 北京报道近日，中共中央办公厅印发了《事业单位领导人员管理暂行规定》（以下简称《规定》），明确提出，任用事业单位领导人员，区别不同情况实行选任制、委任制、聘任制。对行政领导人员，逐步加大聘任制推行力度。这是中央制定的第一个规范和加强事业单位领导人员管理的党内法规。
□青岛日报/青报网记者 李莉莉 通讯员 厉 峰本报讯 记者从市人社局获悉，在深化人事制度改革方面，青岛贯彻党的十八届三中全会关于推动事业单位“去行政化”和“逐步取消行政级别”的有关精神，结合我市中小学“校长职级制”改革和公立医院“院长职级制”改革，已部署启动市属学校和医院技术职员
青岛财经日报/青岛财经网记者 封满楼为进一步深化事业单位人事制度改革、规范事业单位人事管理，切实推动示范创建活动取得新成效，结合贯彻国家和省、市有关深化改革和规范管理的意见、政策，我市今年将围绕深化改革、规范管理和能力建设三个方向开展事业单位人事管理示范点创建活动。
人力资源和社会保障部于7月24日在西院216会议室召开新闻发布会，通报2015年第二季度人力资源和社会保障工作进展情况。人社部新闻发言人李忠:大家上午好，欢迎大家参加二季度的人力资源和社会保障新闻发布会。首先我把二季度人力资源社会保障工作进展情况和下一步的安排向大家做一个通报。
