但是,由于很多叠加在一起的原因,导致全国各地的经济发展很不平衡,很多地方的教师工资,也已经有好几年没有涨过了,而工资问题又一直都是老师们集中关心的话题,2022年初,各地的教师终于迎来了实质性的利好消息,包括教师在内的所有事业编制人员,工资都会得到调整提高,并且,这次调整还是普调,意思就是说人人有份,而且,是从2021年10月开始补发,当时,很多地方都要求教师的补发工资优先发放,大部分地方的老师,春节前基本都领到了自己工资的增资部分。
工资主要构成的解释(个人理解,不代表官方): 1、岗位工资:员级(十三档)涉及到的人员不多,初职(分为十一档,十二档),中职(分为八挡,九档,十档),高职(分为五档,六档,七档)是否进档,跟职称有关系,还跟学校有无空岗有关系(在每个岗位的最低档满三年,才能升至上一档)。
大家好!作为教师,工龄和薪级工资是影响我们收入的重要因素之一。每年,当我们看到工资单上那一行行数字时,心里总是想:我的工资是怎么计算的?工龄增加了,薪级工资会不会也随之提高?今天,我们就来详细聊一聊教师的薪级工资和工龄之间的关系。