近年来，劳务派遣越来越多的出现在大家视野中，劳务派遣用工方式本来是帮助企业解决一些灵活用工需求，以及降低企业人力资源成本，但感觉现在越来越偏离了正常轨道，甚至沦为企业规避劳动法律风险的工具，特别是一些政府机关单位也在带头使用大量劳务派遣用工，包括辅警，一出问题就把责任推卸给“临时工”，这完全是有悖劳动者权益保护的初衷!
