近日，咸宁市印发《咸宁市2025年人才工作要点》，将紧密结合＂5＋4＂现代化产业发展体系布局和＂五大行动＂部署安排，聚焦产业开展精准引才活动，以＂人才回家＂工程、＂周末工程师＂等创新举措为引擎，推动产业链与人才链深度融合。
记者从青岛市人力资源和社会保障部门获悉，《2025年青岛市就业人才服务工作要点》于日前印发。今年，青岛市将深入实施就业优先战略和人才强市战略，以全国公共就业服务能力提升示范项目为抓手，全年计划实现城镇新增就业35万人以上，城镇调查失业率控制在5.
2025年安徽省职业能力建设工作基本思路是：落实省委十一届七次、八次、九次全会和全省人社工作会议新部署新要求，聚焦服务“6178”现代化产业体系，围绕缓解就业结构性矛盾，推动技能增收共富，打造技工强省升级版，启动安徽技能型社会建设，实施“徽匠”技能培训、技工教育高质量发展、技能增
今天（3月26日）下午，区委人才工作领导小组会议举行。区委书记、区委人才工作领导小组组长李谦出席会议并讲话。区委副书记、区长、区委人才工作领导小组第一副组长吕鸣主持会议。区委副书记、区委人才工作领导小组副组长姜爱锋出席会议。
3月11日，为贯彻落实市委人才工作领导小组会议精神，进一步统一思想、提高认识、明确方向，推动人才引育留用各项工作走深走实，区委人才工作领导小组办公室(扩大)会议召开，研究部署2025年全区重点人才工作。部分领导小组成员单位及街镇园区相关领导参加会议。
袁方在市委人才工作领导小组会议上强调。加快建设英才荟萃的人才强市。他强调，要深入学习贯彻习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想和考察安徽重要讲话精神，全面落实党中央决策部署及省委、省政府工作要求，树牢大抓人才的鲜明导向，像抓招商引资一样抓招才引智，加快建设英才荟萃的人才强市，为打造安徽的“杭嘉湖”、长三角的“白菜心”提供坚实的人才支撑。
