1月12日，宁德时代（300750.SZ）在猎聘网上发布的招聘启事显示，这家“电池一哥”因年终订单暴涨，要招聘普通工人，且为鼓励员工春节留守加班，以保证公司出货，设立了重金奖励，包括春节三天三倍工资，2月每天加200元，扣完五险一金月入1.31万元。
宁德时代新能源科技股份有限公司，是国内率先具备国际竞争力的动力电池制造商之一，专注于新能源汽车动力电池系统、储能系统的研发、生产和销售，在2023年的市场占有率达到了29.9%，位居全球动力电池市场第一名。
原创 小职 职对您说 13大电池生产基地，1.8万名研发精英，遍布全球5大洲，领导年薪最高640万。它让电动车续航突破1000公里，10分钟充电即可行驶400公里，占据全球37%动力电池市场份额。特斯拉、大众，宝马、沃尔沃，每3辆新能源汽车中，就有1辆搭载它的电池。
全员社保，福利待遇甩国内一些工厂一大截，企业之所以招工难用工荒，就是因为没有遵循以人为本，没有善待员工，没有将自已的员工当成兄弟姐妹，说到底企业要想解决招工难用工荒，就必须重视员工，管理人性化，让员工有家一般的感觉。
