□周学泽近日，一些烟草专卖局（烟草公司）发布2023年高校毕业生招聘公告，招聘公告要求，应聘人员不得应聘录用后即构成干部任职回避情形的岗位，也不得应聘与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的单位系统的岗位。
资料图封面新闻记者 杨澜如今，随着竞争的加剧，就业规则的变动越来越牵动着人们的神经。近日，“多地烟草局要求直系三代血脉不得应聘”的相关内容冲上热搜，引发诸多网友热议。这一热点事件，源于近日山东省烟草专卖局（公司）发布的2023年高校毕业生招聘公告。
7月15日，＃多地烟草局要求直系三代不得应聘＃话题冲上热搜，截至发稿时，微博阅读量已达到4.8亿。红星新闻记者梳理发现，关于“直系三代不得应聘”的相关规定并非今年才有，早在2020年，国家烟草局就发布了相关通知，此外，多地烟草局在招聘过程中都曾明确提出该要求。
近日，山东烟草专卖局发布2023年高校毕业生招聘公告。其中要求，应聘人员不得应聘录用后即构成干部任职回避情形的岗位，也不得应聘与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的单位系统的岗位。
长期以来，有关食品安全问题，一直广为百姓诟病。人们既深恶痛绝恨其不死，又无可奈何地被动接受其毒害。近代以来，人家外国将“科技狠活”，用于发展经济，用于巩固国防，用于探索宇宙，用于改善民生，用于提高综合国力。
