乔法官：前两年，我经人介绍进了一家连锁餐饮公司在县城的分店做厨师。开始还挺好，后来换了新店长，他老是刁难我，不仅克扣我加班费和奖金，连爷爷生病我想请假回去看看，他也以店里生意忙为由不同意。我提出辞职，要他结算拖欠的奖金、加班费还有半个月工资。他却否认克扣。
劳动仲裁后对结果不服向人民法院提起诉讼需要注意些什么呢？（图源网络 侵删）案情简介A公司与黄某发生劳动争议纠纷，2023年8月30日，劳动人事争议仲裁委员会作出了仲裁裁决，并告知双方当事人，如对该裁决不服，可以向有管辖权的法院提起诉讼。A公司于9月5日收到仲裁裁决书。
本报记者 邱超奕不少劳动者在与用人单位发生劳动争议后，不清楚应该如何维护好自身权益，需要走哪些法律途径？对此，人力资源社会保障部调解仲裁管理司有关负责人进行了解答。根据劳动争议调解仲裁法第四条、第五条规定，发生劳动争议后，劳动者可以与用人单位协商解决。
原标题：人社小课堂丨发生劳动争议，如何申请调解？齐鲁晚报·齐鲁壹点记者 赵清华 赵子喆 通讯员 王帅劳动者与用人单位发生劳动争议怎么办？“协商—调解—仲裁—诉讼”这是我国劳动人事争议处理的基本程序和方式。
