全职妈妈离婚时能否申请家务劳动补偿？近日，广州市妇联维权综合服务中心接到一起关于离婚时家务劳动补偿的咨询案例。王女士（化名）表示自己婚后生育了两个女儿，为了更好照顾家庭，她决定成为一名全职妈妈，而丈夫工作赚钱负责一家人的开销。一开始生活夫妻二人各司其职，生活融洽又幸福。
新京报讯（记者 左琳 通讯员 李珊 李政）随着《民法典》“家务劳动补偿”条款的出台，越来越多的“全职太太”或“家庭煮夫”在离婚时提出家务补偿诉求。在实践中，请求家务劳动补偿需符合哪些条件？家务劳动补偿的数额应如何确定？近日，新京报记者从北京市第二中级人民法院获悉一起相关案例。
在婚姻生活里柴米油盐的经营总要有人承担大量家务劳动但这些付出却容易被人忽视甚至被另一方漠视......近日，河南郑州的胡女士向法院提起离婚诉讼要求与男方解除婚姻关系并要求男方支付家务劳动补偿金5万元案情回顾2011年，胡女士与王某相识步入婚姻殿堂，并生下女儿小梦（化名）。
《民法典》第1088条规定“夫妻一方因抚育子女、照料老年人、协助另一方工作等负担较多义务的，离婚时有权向另一方请求补偿，另一方应当给予补偿。具体办法由双方协议;协议不成的，由人民法院判决” 是对离婚经济补偿权的规定，明确规定了如果夫妻一方当事人在婚姻中承担过因抚育子女、照料老年人、协助另一方工作义务，在一方提起离婚诉讼时候有权要求经济补偿，另外一方应当给与补偿。
夫妻，不仅是一种身份，也是一份责任。10月21日，红星新闻记者从四川雅安市芦山县人民法院获悉，该院日前审结一起典型的离婚诉讼：妻子生下小女儿后，就外出务工再未回家，长期不履行对两个女儿的抚养义务。直到28年后，她起诉请求与丈夫离婚。
小到一桌子热腾腾的饭菜、一身整洁舒适的衣服，大到子女抚养、老人照护……日常生活中，琐碎而繁杂的家务劳动，是家庭幸福的基础。不过，因为不能直接带来真金白银的收入，家务劳动往往被视作一种不计报酬的无偿劳动。“全职太太”OR “家庭煮夫”，一旦离婚，家务劳动价值怎么算？
