9月22日，麦当劳中国在一年一度的“麦麦全席”上宣布“青年无限量”人才培养计划。公司将在2020年至2022年，投资超过一亿元，携手全国逾100所职业院校，通过教育部在全国推行的“现代学徒制”办学模式，帮助超过一万名年轻人提升就业能力，支持他们在毕业后顺利走上职业发展道路。
1、不用天才与花瓶麦当劳（拓展选址信息）不用所谓的“天才”，因为“天才”是留不住的，在麦当劳里取得成功的人，都得从零开始，脚踏实地工作，炸薯条、做汉堡包，是在麦当劳走向成功的必经之路。这对那些不愿从小事做起、踌躇满志想要大展宏图的年轻人来说，是难以接受的。
今年，麦当劳中国正式启动2025年全国招聘周，宣布在持续数字化转型的背景下，核心招募6大餐厅岗位，吸引AI时代下多元人才。据悉，6大岗位，包括餐厅值班主管、餐厅员工、社区品牌合伙人、美味大厨、共享清洁员工和共享维保员工。
今年麦当劳中国携手全国556所高校深化推进校企合作，并通过教育部“供需对接就业育人项目”，与133所高校签署191个合作项目，预计今年将惠及超过4000名高等院校学生。麦当劳中国计划2028年迈入万店时代，随着业务高速发展，今年全年预计招募超过15万名新员工。
5月21日，澎湃新闻记者获悉，近日，麦当劳中国正式启动2025年全国招聘周。今年在持续数字化转型的背景下，麦当劳核心招募六大餐厅岗位，吸引AI时代下多元人才，推动本地人才特别是年轻人高质量就业。据记者了解，在上海地区，今年综合岗位预计招聘约1.5万人。目前，上海市场员工约1.
——引言——我们正站在一场无声却汹涌的变革浪潮中。AI技术如飓风般席卷全球，以超乎想象的速度重塑每一个行业的运行规则。从实验室走进日常工作流程后，AI已成为职场的得力助手，工作的意义也因此悄然发生变化。在这场技术变革中，焦虑与期待并存。
AI时代，年轻人看好什么样的岗位？AI时代，企业又拿什么吸引人才？昨日，麦当劳中国启动2025年全国招聘周，发布《未来已来——AI时代年轻人理想职场洞察报告》（下称：洞察报告），为现代年轻人的职业规划勾勒蓝图。
最近，安福路新添了一座潮流地标。承载着上海文化记忆的永乐宫旧址上，开出上海第一家阿迪达斯三叶草全球旗舰店。城中潮人纷至沓来，在巨型贝壳头展示区前打卡，拿下最新配色的德训鞋，还有“铲屎官”直奔全球首发的三叶草宠物短袖，要和爱宠搭成“亲子装”。
在食饮这个竞争激烈的快消品赛道，创新，始终是行业绕不开的话题。随着消费者对于健康饮食、多元体验的追求日益明显，独特的情感共鸣与场景化消费正在成为食饮行业的新趋势，这也是驱使品牌不断完善、创新的动力所在。
