有不少的人学医的，也有不少人进了医院当了医生之后，想逃离医院的，毕竟在医院上班也不是说得那么容易，相反，当医生是真的挺累的，不止要上夜班 ，还得要面对有病人半夜来的时候，那个时候，真的就是手忙脚乱，所以有不少的人不喜欢做医生了，想改行，自己创业或者去做其他的行业，只会自己不确定这条路行不行的通。
中国妇女报全媒体记者 耿兴敏近日，国家儿童医学中心、首都医科大学附属北京儿童医院联合北京百川智能科技有限公司、小儿方健康科技（北京）有限公司正式发布国内首个儿科大模型——“福棠·百川”儿科大模型，同时发布两款人工智能应用即“AI儿科医生”基层版和专家版。儿科医生会被替代吗？
近年来，“儿科荒”备受关注。记者近期走访四川、北京、浙江多省后发现，新冠肺炎疫情发生后，一些大医院儿科就诊出现常见病患儿数量减少、儿科“遇冷”的情况，但儿科医生收入低、工作量大、留不住人等“老大难”问题仍存。当前，我国疫情防控转为常态化，业内人士呼吁，儿科要主动作为，强化“战时”和“平时”的两手准备，不断优化就医流程，满足群众就医需求。
不知道大家有没有看过一部记录医院患者真实情况的纪录片《人间世》，在这个纪录片中不单单是描述了患者自身和家庭，同时也从医生的角度表述了医生面临的种种问题，比如医患纠纷、工作强度、收入、发展空间等等，特别是真实描述过儿科医生的现状!
近年来，儿童患者扎堆、儿科医生短缺难题一度引发社会关注。3月7日，在十三届全国人大四次会议河南代表团分组审议现场，一场围绕“儿科医生荒”的讨论热烈展开。儿科医生短缺，已经不算是新鲜事了。每年换季流感爆发的时刻，一些大型医院的儿科门诊基本都是人满为患。
按理说，“病人荒”应该是医疗卫生事业的最高追求，但是今年以来儿科“病人荒”却连番上新闻，成为困扰儿科医生职业生涯的大问题。11月11日，安徽宿松县人民医院儿科10名医护人员，因绩效考核过低，以科室名义联名打报告，要求集体转岗，引发舆论关注。
又有科室合并了，医护未来何去何从?卫健委明确:支持换岗!在《湖南省卫生健康委对省政协十三届二次会议第 1134 号提案的答复》中明确提到:鉴于当下及未来部分产科儿科医生出现人员过剩、急需转型换岗的局面，需强化培训与就业帮扶举措，助力产科儿科医生完成岗位转换。
来源：【首都儿科研究所】2025年5月7日下午，首都医科大学附属首都儿童医学中心召开2025年度儿科医师转岗培训启动会。教育处处长吕凌云主持会议，2025年度转岗学员、全程导师、优秀学员代表参加会议，共同开启儿科人才培养新征程。
来源：【人民日报】更多优质医疗资源“向下扎根”，患者向上级医院扎堆的情况就会大为缓解，良好的分级诊疗格局才能加快形成“以前娃生病，我们总往大医院跑。现在社区也有了儿科，医生特别细心，需要时转诊至上级医院也不麻烦。
医学专业的争议很大，这是毋庸置疑的，近些年医患矛盾的新闻也是屡见不鲜。基本上每次出现这类型的新闻，下面的评论都是清一色的不会让自己的孩子报考医学专业，或者一些医学生表示学了后悔，要么就是有很多过来人现身说法表示医学类专业很辛苦啥的。
