现在事业单位改革力度越来越大，其中比较突出的是有些工勤人员选聘在管理岗位上，那么就存在一个问题，这些工勤人员的身份，是不是就因为岗位的变化就变成了干部身份呢，这还得从事业单位的分类改革及岗位设置等方面说起。
胶东在线消息 近日，问题编号为754607的网友留言咨询：尊敬的人社局领导：您好，我是今年毕业的大学生，刚刚找到一家私企工作，准备办理入职，但按学校老师的说法，大学毕业后按规定都是具有干部身份的，本科经过一年见习，硕士以上直接就是干部身份。
在事业单位上班的职工，从个人身份方面来说，主要包括干部身份和工人身份两大类，而身份的不同意味着后续的发展差别会越来越大，因此，很多在工勤岗位工作的人员想要转为干部身份，一般来说，事业单位工人转干部主要有两种方式，分别是考试和被选举。
写这篇文章的出发点:一是应头条＃职场治愈时刻＃之邀，二是自己经历过过去的选拔干部时代，看到过目前身边的年轻公职人员和县级基层干部为身份而苦恼，头条上也有很多工勤身份人员和股级干部询问自己升迁之路在哪里?
在政府和事业单位有一群比较特殊的群体，一群有编制，现实中却很少从事本岗位事务，一群被视为干部却不能提拔的群体——工勤编政府机关和事业单位工勤岗位又称为工勤编，与管理岗和专技岗的干部身份相对应，工勤人员属于工人身份。
