自步入6月以来,诚通证券、国盛证券先后对外发布公告,欲通过市场化“海选”聘任优秀总经理。事实上,在2025年1月,东莞证券就通过“海选方式”迎来了新任总裁杨阳。如果拉长时间维度,华安证券、恒泰证券等多家券商亦在近年来实现过公开选聘。
又有券商通过“海选”的方式招贤纳才。据东莞日报微信公众号近日发布的国资系统的招聘公告,东莞证券正在招聘总经理(总裁)1名、副总经理(副总裁)1名。那么,公司通过全国“海选”的方式招聘总经理是出于哪些方面的考虑?目前进展如何?
又有券商启动高管的市场化招聘。近日,中国诚通控股集团有限公司(以下简称“中国诚通”)发布公开招聘诚通证券股份有限公司(下称“诚通证券”)总经理、副总经理各1人的公告。公告显示,本次诚通证券总经理和副总经理的市场化公开招聘,报名截止时间为2025年6月12日。
每经记者:陈晨 每经编辑:叶峰正在推进吸收合并工作的国盛证券又有新动作。6月16日,国盛证券发布公告,宣布将通过市场化选聘方式公开招聘公司总经理。此次招聘源于今年年初公司原总裁徐丽峰因年龄原因辞任,此后总裁职务一直由副总裁唐文峰代为履行职责。
界面新闻记者 | 陈靖继原总经理离任后,诚通证券欲通过市场化招聘加速高管团队建设。界面新闻从业内获悉,诚通证券控股股东中国诚通近日发布公告,面向社会及集团内企业公开招募诚通证券总经理1名、副总经理1名,旨在通过吸纳专业人才优化治理结构,提升公司在激烈行业竞争中的竞争力。
东莞证券 IC 资料图东莞证券股份有限公司(简称“东莞证券”)恢复IPO审核。7月2日,澎湃新闻从深交所官网获悉,东莞证券已在6月29日更新提交相关财务资料,恢复IPO审核。今年3月31日,因财务资料已过有效期,东莞证券在深交所主板上市审核状态显示为“中止”。
又一券商高管迎变。5月8日,东莞证券发布公告称,公司总经理潘海标已在5月6日离任。而仅一天前,另有2家上市券商国金证券、光大证券齐发副总裁离任公告。整体来看,同花顺iFinD数据显示,含上述券商在内,年初至今,已有15家券商存在高管变动。
中新经纬2月20日电 (丁丹)历经约8个月后,东莞证券总裁、副总裁的市场化招聘近日落地。东莞证券19日晚公告称,该公司17日召开董事会会议,审议通过了《关于聘任杨阳同志为总经理(总裁)、王炜同志为副总经理(副总裁)的议案》,同意聘任杨阳为公司总经理。
北京商报讯(记者 刘宇阳 郝彦)又一券商市场化选聘高管。粤开证券总裁王保石辞任后,1月17日,粤开证券官方微信公众号发布一则海选高管信息,拟以市场化方式全球招聘CEO(总裁)1名。事实上,除粤开证券外,近年来,多家券商采用市场化形式海选高管。
每经记者:陈晨 每经编辑:彭水萍2月19日,东莞证券正式官宣,聘任杨阳为公司总经理(总裁)、王炜为副总经理(副总裁)。 去年5月,东莞证券董事会决定由董事长代行总裁职务,直至新总裁上任。虽然,前任总裁离职后,东莞证券迅速启动公开选聘程序,但新总裁人选一直未确定。
百亿规模的国企券商,正在全国“海选”总经理。6月12日,东莞日报官微发布国资系统的招聘公告,其中明确提到了市场化选聘东莞证券总经理(总裁)一名、副总经理(副总裁)一名。总经理职位属于企业经营层面的“一把手”,券商高管更曾以“百万年薪”著称,因此本次招聘备受关注。
财达证券新董事长正式就任。4月8日,财达证券发布公告表示,张明正式担任公司董事长,值得注意的是,张明当前还任财达证券党委书记、副董事长、董事、总经理。事实上,在券商行业,董事长、总经理“一肩挑”的情况并不少见,当前也有国联证券等券商存在这一情况。
界面新闻记者 | 陈靖2025年开年至今,证券行业正经历近年来罕见的高层人事调整。据界面新闻不完全统计,截至5月15日,已有超过20家券商发生董事长、总经理/总裁等核心高管变动,涉及中信建投(601066.SH)、国泰海通(SH601211.
面向全国发出招聘公告8个月后,东莞证券总经理(总裁)一职终于迎来新消息。根据东莞证券最新公告,其新任总经理将由原招商资管总经理杨阳出任。2月19日,东莞证券发布关于总经理发生变动的公告,2025年2月17日,公司召开第三届董事会第十六次会议,同意聘任杨阳为公司总经理。
戚悟 红塔红土基金总经理迎新。3月15日,红塔红土基金发布高管变更公告,冯劲松正式出任公司总经理,任职日期为3月13日。时隔近半年,红塔红土基金迎来新掌门人。此前,公司股东方曾公开海选总经理,但与此前多任总经理类似,冯劲松仍来自股东方红塔证券,并无公募从业经历。