不是所有的鱼，都生活在同一片海里。对于那些暂时落后的孩子而言，唯有父母始终不放弃，他们才能有一飞冲天的机会。——虎妈﹏﹏﹏﹏作者 | 可乐妈来源 | 男孩派原创◐一大早，好友就跟我吐槽，说四年级的儿子昨天期末考试的成绩下来了，她又是彻夜难眠：“我到底做错了什么？生出这样一个学渣！
【与时俱进保障休息休假权④】假难请、工资扣减随意，这些病假之困怎么破？阅读提示我国现行病假制度主要源于20世纪90年代，由于内容滞后、长期未调整等因素，在执行过程中面临诸多挑战，一些劳动者请病假难，一些劳动者休病假后工资被随意扣减。
体制内上班轻松是不假，每个月也能请几天免费的假期也是可以的，但是长时间请假可以么？会不会扣自己的工资呢？请假只要全年不超过20天，或事假一次不超过15天的。都按原工资标准发放的。如果是病假的话，标准也是不一样的，两个月以内都会正常发放，请病假半年以上的，就发80%的工资了。
但现实中，往往存在着各种意外情况，劳动者难免因为各种原因进行请假。这个数字的由来是/12=21.75天，劳动法规定一年按照365天计算，一年有52个星期，每个星期休息2天，因此是365减去104天剩余的则是工作日，分摊到12个月则是21.75天。
近日，北京某医院医生杨女士称今年她因请病假收到了一张月薪资显示为负数的薪酬单工资单上显示当月薪资总额为4390.84元应扣项目合计为4799.67元最终薪酬竟为-408.83元远低于最低工资！！！请假就要扣工资吗？假期工资到底该这么算？
