随着护理学被列为国家重点专业，护士的学历门槛逐渐提高，越来越多的优秀人才涌入这一领域。随之而来的是护理专业考核与晋升标准的严格化，竞争日益激烈。对于广大基层护理人员而言，未来的晋升之路可谓任重道远，需要付出更多的努力和智慧，方能崭露头角。
2019年7月，山东省建立基层中小学教师高级职称制度，到2025年，乡村第一批基层高级——副高、正高已满五年了，按照规定，可以“换证”了——“取得基层职称连续聘满5年…可换发相同级别的中小学教师职称证书。”
山东省基层副高换证的政策已经发布了，你符合这些条件吗？#教育微头条#山东的基层职称政策最早是2019年发布的文件通知，作为农村老师，第一批晋升基层副高或者基层正高级教师的，应该是在2020年。当时，通知中说，5年之后，基层副高证书可以换成普通副高证书。
有位农村教师问，2024年，他要评副高职称了，他听说副高有两种，一是普通副高，二是基层副高，这二者在待遇上有区别吗？答案是，就工资及相应福利待遇而言，普通副高和基层副高没有任何区别，二者完全一样。那为什么不直接叫普通副高，何必再另起别名叫什么基层副高呢？
为了更好地调动基层医技人员的工作积极性，激发其潜能，不拘泥于程式化的框框条条，做到评审更精准，操作性更强，让他们也能顺利当上“大医生”，挂牌服务，以职称杠杆展现自己的医技水平，山东省出台基层卫生高级职称评审《标准》。
